澳洲拉筹伯大学人力资源管理专业申请条件是什么

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拉筹伯大学人力资源管理专业申请条件

学术要求：

2年：本科任何专业,*陈同学昆士兰大学人力资源管理成功案例

或无本科学位+5年相关工作经验 均分70%

语言要求：

雅思：6.5，单项6

托福：80 W22, O18

拉筹伯大学人力资源管理专业课程

First Year第一年

Semester 1第一学期

Sustainable Management and Marketing*可持续管理与营销

Organisational Behaviour组织行为学

Principles of Economics*经济学原理

Statistics for Business and Finance*商业和金融统计

Semester 2第二学期

Management Practice and Theory管理实践与理论

Introduction to Accounting and Finance*会计与财务导论

Human Resource Management in a Global Economy 全球经济中的人力资源管理

Strategic Management战略管理

Second Year第二年

Semester 1第一学期

Employment Relations雇佣关系

Advanced Remuneration and Performance Management高级薪酬和绩效管理

Semester 2第二学期

Organisational Change and Development组织变革与发展

Developing People and High Performance Organisations发展人员和高绩效组织

拉筹伯大学人力资源管理专业就业前景

可从事的工作：

澳洲人力资源专业其实有很好的就业前景，所有稍微大点的企业、公司等，一般都会有人事部，此专业涉及很广：招聘选拔、人员录用、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、员工关系管理、职业生涯管理等，由于这些方面对于每个行业、每个想要进一步发展的公司都会很重视，因此只要掌握了专业知识并且不断努力积累经验，相信对于各行各业的公司来说，你都是不可或缺的人才!

职业发展通道：

人力资源专员》人力资源主管》人力资源经理》人力资源总监

薪资待遇：

薪资待遇：全职周薪：1250澳币;行业周薪：1153澳币

薪资待遇：4000-2万元/年

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澳洲拉筹伯大学人力资源管理专业申请条件是什么来源由周老师编辑，发布时间于 2024-09-30 18:39:51。

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